我在畅捷通学院里认认真真做了一套题 自信满满的认为我可以考过 为什么当我交卷点了确定之后 网页就变成了这样？ 我到底关不关闭？成绩还有没有？ 我在畅捷通学院里认认真真做了一套题 自信满满的认为我可以考过 为什么当我交卷点了确定之后 网页就变成了这样？ 我到底关不关闭？成绩还有没有？

考不了第一，也无人辨识。
零分亦能成为枭雄。
@畅捷支持侯椿寳:干嘛要挣第一我只想通过 并非第一就不是枭雄
额 分数没有了不重要的
@鬼族的老大:再做一遍也能通过的
@服务社区赖海芳:好吧 女孩心细 看看楼上的人的回复 多么令人............[/抓狂]
@鬼族的老大:[/偷笑]
@服务社区赖海芳:帮我批评他[/可怜]
@鬼族的老大:经销商学院您碰到的问题可以联系邓华亮
@鬼族的老大:嗯，已经帮您批评了呢。
@服务社区赖海芳:好的 谢谢您 没关系的 我重考一下就好了 [/龇牙]
重考不能解决问题。
人生要拿的起，放的下。
@畅捷支持侯椿寳:不接受批评不是好孩子

请问库存现金的月净额为正数或者为负数与取数得出资产负债表有什么联系？ 请问库存现金的月净额为正数或者为负数与取数得出资产负债表有什么联系？[]

报表中的公式决定最终数值，软件中取得一般是余额方向。请您进一步描述您的疑问，最好能截图说明。
月末结账做出的资产负债表不平检查之后发现货币资金的金额不对，
货币资金=库存现金+银行存款+其他货币资金，我重新添加的公式没有加上库存现金的话，取数得到的货币资金=银行存款+其他货币资金，资产与负债之间只差了一个库存现金，但是我加上库存现金取数得到的货币资金=银行存款-库存现金+其他货币资金，资产与负债之间差了2个库存现金了，所以我想是不是月净额的原因
我先前提问的时候有一位老师给我解答，她说
明细账里面没有月净额这一项啊，里面就是凭证的明细，以及借借贷发生及余额，但是我截的这个图是库存现金的明细账里的，这是为什么呢？
而且资产负债表的期初都是平的，期末的其他项目也是平的，就只有货币资金不是，因而猜想是不是因为库存现金里的那个月净额的原因
@付女士1460595833:请您确认下软件版本，您上面提供的截图确实和T3界面不太一样。能否提供整个界面的截图看一下。
@服务社区窦佳:
@服务社区窦佳:是怎么一回事呢？
@付女士1460595833:再看下您设置的公式

企业发行股票支付的手续费,如果是溢价发行股票的,应从溢价中抵扣,冲减资本公积(股本溢价),无溢价或溢价金额不足以抵扣的,应将不足抵扣的部分冲减盈余公积和未分配利润( ) 企业发行股票支付的手续费,如果是溢价发行股票的,应从溢价中抵扣,冲减资本公积(股本溢价),无溢价或溢价金额不足以抵扣的,应将不足抵扣的部分冲减盈余公积和未分配利润( )企业发行股票支付的手续费,如果是溢价发行股票的,应从溢价中抵扣,冲减资本公积(股本溢价),无溢价或溢价金额不足以抵扣的,应将不足抵扣的部分冲减盈余公积和未分配利润( )
A:对B:错
正确答案: A:对
答案解析: 该题针对\"接受投资的核算\"知识点进行考核

pos机好吖优是正规商吗 pos机好吖优是正规商吗''
2清支付方无疑
二清机。不安全。我是做瑞银信的。如果你也觉得不错可以联系我
没听说过 ?还是用正规一清机 有支付牌照的 瑞刷效果不错 不懂可以咨询我
千万别用，本人上个星期六刷了一笔丅0没到账，打客服说我换银行卡当天就换好，今天还没到打客服说要三个工作日，忽悠人艹，后来朋友介绍我的直接到掌贝官网买的智能POS，有3C认证。操作简单，支付和营销、管理功能都很强大，性价比高，实时到帐。

本月库存商品账面期末金额是500万，计提了100万的存货跌价准备。那下月库存商品的期初数是500万还是400万？请指教 _0本月库存商品账面期末金额是500万，计提了100万的存货跌价准备。那下月库存商品的期初数是500万还是400万？请指教[]

#新手入门#新手上路，请大家多帮助。 #新手入门#新手上路，请大家多帮助。[]

[/握手]
[/握手]
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销售出库单明细列表，出库调整怎么没显示数据，我是有做出库调整单，不知道为什么列表的出库调整栏没显示数据 销售出库单明细列表，出库调整怎么没显示数据，我是有做出库调整单，不知道为什么列表的出库调整栏没显示数据

检查当前出库调整单是否审核。
@畅捷支持侯椿寳:审核了 ，总金额都减少了，为什么出库调整金额 是空白的？
存货明细账那边倒是有出现，是不是销售单据明细表那个出库调整栏不能用啊
出库调整单是否有关联单号。
@畅捷支持侯椿寳:好像是关联不了的啊 ，根本不能选择关联单据，
启用批次管理，和特定的计价方式，先进先出，个别计价，才会激活录入。

T+12.1标准版，有客户在促销管理里按商品分类设置了95折的折扣，在做销售退货没有输入数量时，单价显示的是折扣价，输入数量后单价就恢复了正常价，请问这是什么原因？ _0T+12.1标准版，有客户在促销管理里按商品分类设置了95折的折扣，在做销售退货没有输入数量时，单价显示的是折扣价，输入数量后单价就恢复了正常价，请问这是什么原因？[]

检查销售如何的时间点是否在促销时间内。
可以按CTRL+T按原单退货。
@服务社区刘小艳:时间点是在促销期限内
@nVvamIn:您是单独退货还是按原单退货。
@服务社区刘小艳:单独退货

V720检测不到加密盒问题 V720检测不到加密盒问题

商贸通标准版10.2会员卡导入商贸通标准版10.2会员卡导入

商贸通标准版10.2-会员卡导入

公司制企业在重组是否征收契税 公司制企业在重组是否征收契税

　　【问题】

　　国税函[2008]514号 中“公司制企业在重组过程中，以名下土地、房屋权属对其全资子公司进行增资，属同一主体内部资产划转，对全资子公司承受母公司土地、房屋权属的行为，不征收契税”，请问： 这里的“公司制企业在重组过程中”具体指那些内容？母公司由于经营需要，用土地、房屋对其全资子公司进行增资，属不属于这里的“不征收契税”情况之一？ 文件规定“不征收契税”，是否不需要主管机关审批？如果是“减免”、“免征”才需要主管税务机关审批？

公司清理一批报废的电脑等物品是否需要审批 公司清理一批报废的电脑等物品是否需要审批

　　【问题】

　　公司清理一批报废的电脑等物品，是否需要审批？

　　【解答】

　　关于发布《企业资产损失所得税税前扣除管理办法》的公告（国家总局公告2011年第25号）第八条 企业资产损失按其申报内容和要求的不同，分为清单申报和专项申报两种申报形式。其中，属于清单申报的资产损失，企业可按核算科目进行归类、汇总，然后再将汇总清单报送税务机关，有关会计核算资料和资料留存备查；属于专项申报的资产损失，企业应逐项（或逐笔）报送申请报告，同时附送会计核算资料及其他相关的纳税资料。

您好我的问题是资产表货币资金不是我账上的余额累加数，利润表本月数和累计数为同一个数 您好我的问题是资产表货币资金不是我账上的余额累加数，利润表本月数和累计数为同一个数[]

看一下资产负债表资产的公式，看看对应的科目编码是否正确。利润表需要在一张表追加12个月份的表页，第一页为1月，第二页为2月......

年初发放上年末工资的所得税处理 年初发放上年末工资的所得税处理 案例一：某企业对员工实行绩效考核，2010年每月从每个员工工资中扣除500元，年底对员工全年工作情况进行考评，根据考评结果，在次年即2011年3月、4月一次性全额或部分发放给员工（考评有扣减事项的，部分发放），但每月500元的绩效考核工资已全额在2011年逐月计提，进入成本费用。 　　案例二：根据企业经营业绩情况，某企业研究决定，在2010年12月为员工发放一次性年终奖，进行计提的账务处理为：借记“生产成本/管理费用”，贷记“应付职工薪酬——工资”，由于企业资金较为紧张，当月未发放，在次年2011年2月，企业才发放了这笔奖金。 　　企业按权责发生制计提了工资、薪金，但没有按权责发生制发放，类似的例子企业经常会遇到。当计提与发放不在同一年度或同一月份时，和应如何处理呢？ 　　企业所得税：应在实际发放年度税前扣除 　　《中华人民共和国企业所得实施条例》第三十四条规定，企业发生的合理的工资、薪金支出，准予扣除。《国家总局关于企业工资、薪金及职工福利费扣除问题的通知》（国税函〔2009〕3号）第一条规定，企业所得税法实施条例第三十四条所称的合理工资、薪金，指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资、薪金制度规定，实际发放给员工的工资、薪金。符合此项规定的，应当予以扣除。 　　根据以上规定，工资、薪金的企业所得税税前扣除，核心的是要符合两个基本要求，即一要合理，二要实际发放。不合理的不允许扣除，合理但未实际发放的依旧不能扣除。从强调“实际发放”这个角度来说，工资、薪金的税前扣除，遵循的是“收付实现制”原则，而不是“权责发生制”原则，因此，每个年度内，不管工资、薪金按权责发生制应属哪个年度，只要实际发放且符合税法“合理”的要求，就可以在实际发放年度进行企业所得税税前扣除。因此，在上一年度已提取的工资、薪金，由于未实际发放，就不能在上一年度扣除，已提取但尚未发放部分，应在企业所得税年度申报时，调增应纳税所得额。由于企业所得税是按年计算所以，税前扣除只需考虑全年实际发放且合理的工资、薪金部分，其他已计提未发放部分要进行纳税调整。 　　本文开头的两个例子中，案例一，第二年（2011年）发放的上年度绩效工资、奖金只能在第二年（2011年）企业所得税前扣除，并在企业所得税汇算清缴时，调减应纳税所得额（假定2011年其余工资、薪金的计提与发放均在当年完成且合理）。案例二，第一年（2010年）已经计提但尚未发放的绩效工资、年终奖，应在第一年（2010年）企业所得税汇算清缴时，调增应纳税所得额（假定2010年其余工资薪金的计提与发放均在当年完成且合理）。 　　需要说明的是，考虑到合理工资、薪金的计提与发放往往只是一个时间较短的暂时性差异，所以，一些地区对这一问题以汇算清缴政策问答的形式做了“从宽”的规定。比如浙江、江苏、河北、福建、青岛等省市明确，如果企业当年计提的工资在企业所得税年度纳税申报前（即次年5月31日前）实际发放的，可以在计提当年计算扣除。因此，在这些省市，本文开头两个例子的企业所得税处理就有所不同：2010年计提，但在2011年2月、3月发放的一次性年终奖、绩效考核工资，可以在2010年税前扣除，无需作纳税调整。如果上述一次性年终奖、绩效考核工资在2011年5月31日后实际发放，那么将不允许税前扣除，需要作纳税调整。 　　不过，这些从宽的规定可能会增加税务稽查的工作量。调阅被查单位的账簿资料，要受到《检查通知书》和《调账通知书》的限制，如检查人员对某企业2010年、2011年两个年度纳税情况进行检查，一般情况下，只能调阅被查单位2010年1月1日～2011年12月31日时间段的账簿资料，由于2012年不是被查年度，检查人员看不到2012年账簿资料，被查单位必须主动提交2012年相关账簿资料，说明2011年计提、2012年才发放的工资、薪金实际账务处理情况，检查人员才能审核确定是否需要进行纳税调整，仅审阅2011年账簿资料是无法确定的。 　　同样，如果检查人员对某单位2012年企业所得税纳税情况进行检查，受《检查通知书》和《调账通知书》的限制，检查人员同样看不到2011年被查单位的账簿资料。如果被查单位2011年计提、在2012年5月31日前才发放的工资、薪金已经按上述省市的规定，在2011年进行了扣除，而该单位又在2012年企业所得税年度申报时，再次按企业所得税法实施条例第三十四条作为当期（2012年）实际发放的工资、薪金进行重复扣除，检查人员若不延伸检查2011年企业的会计账簿，则很难发现问题。而且这一行为已经超出《检查通知书》要求的范围，需要变更《检查通知书》后方可进行。 　　个人所得税：企业应在实际支付时，合并员工当月工资、薪金所得，履行代扣代缴义务 　　《中华人民共和国个人所得税法》第八条规定，个人所得税，以所得人为纳税义务人，以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。第九条规定，扣缴义务人每月所扣的税款，自行申报纳税人每月应纳的税款，都应当在次月七日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。工资、薪金所得应纳的税款，按月计征，由扣缴义务人或者纳税义务人在次月七日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。 　　上述规定表明，支付工资、薪金的企业为扣缴义务人，履行扣缴义务的时间是在支付工资、薪金时（不考虑特定行业）。因此，不论当月企业支付给员工的工资、薪金所得，按权责发生制应属哪个年度、或哪个月份，只要当月支付，就应与其他当月实际发放的工资、薪金合并计算个人所得税，并在支付所得时代扣代缴。从某种角度上来说，个税的扣缴，遵循的也是“收付实现制”，即实际支付所得时代扣。 　　本文开头两个例子的个人所得税处理应为：企业在实际发放、支付绩效工资或年终奖时，合并员工当月工资或按一次性年终奖（每年只能用一次）计算并代扣代缴个人所得税，在次月七日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。需要注意的是，案例一中，2010年每月每名员工个人工资、薪金所得，不应包括未发放的500元绩效考核工资，不能把未支付部分合并到员工当月工资、薪金所得计算个人所得税。 　　企业预支工资给员工是一种特殊情况，这种情况下是否需要代扣个税呢？由于员工在收到这笔所谓的预支工资时，并未向企业提供劳务，所以，预支工资实质上是借款，既然是借款，企业在预支时自然不负有个人所得税的扣缴义务。但是，到月底，员工提供完劳务结算工资时，企业要按实际应支付给员工的工资、薪金，计算应扣个人所得税并履行扣缴义务。如某企业新入职某员工，2012年某月第一天报到，企业预支工资4000元，在支付时，员工打欠条，企业无需履行扣缴义务，到月底，企业经过核算，应支付给该员工工资5000元，在发放时，财务收回员工的欠条，扣除个人应缴付的“五险一金”500元，再扣除应代扣的个税300元，实际应再支付给员工工资200元，代扣的个人所得税应在次月七日内缴入国库，并向税务机关报送纳税申报表。

退休工人在其它单位上班自然死亡单位怎么结帐要不要按劳动法满一年给一个月的工资 退休工人在其它单位上班自然死亡单位怎么结帐要不要按劳动法满一年给一个月的工资''

做其他应收单 提示这个，请问怎么处理 做其他应收单 提示这个，请问怎么处理

重新增加一张看是否正常
@服务社区刘明新:也是一样的提示
@服务社区刘明新:？
@库德伊比:重启一下产品服务，然后再增加试试
@服务社区刘明新:T3怎么重启
@库德伊比:右击计算机（我的电脑）-管理-服务和应用程序，在服务里面找到T3产品服务或者用友通服务，点击重启服务，然后再登录软件；

系统预设科目和资产负债表取数公式调整公告

T+13.0普及版、标准版、专业版三个版本差异【总账篇】