2016年初级会计职称证书什么时候可以领 谢谢 _2
2017-7-28 0:0:0 用友T1小编2016年初级会计职称证书什么时候可以领 谢谢 _2
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开车撞死人,和对方协商赔偿款,已付了一部分的赔偿款,还有一部分赔偿款用车抵押。 开车撞死人,和对方协商赔偿款,已付了一部分的赔偿款,还有一部分赔偿款用车抵押。开车撞死人,和对方协商赔偿款,已付了一部分的赔偿款,还有一部分赔偿款用车抵押。押在交警队,等余款凑齐后付清给对方,车子可以拿回来了吗,还有在付清余款之前,对方不会把车子开走吗。。请人帮忙指点谢谢。
回答:1、抵押物不需等待赔偿款付清后方能解除抵押;2、如果在约定还款期限内不能还清剩余款,交警队有权按约定处理车辆,受害人家属此前不能开走车辆。首先,交通部门的责任认定结果是什么?有主次还是同等责任。如果肇事方是主要责任那就是刑事案件。你说的赔偿款是指民事赔偿部分,如果车辆在交管部门对方是不会开走的,但是会提起诉讼保全。建议 还是直接面询律师研究解决办法,以免误事
企业按照国家规定应提取多少职工教育经费? 企业按照国家规定应提取多少职工教育经费?
一般企业按照职工工资总额的1.5%足额提取教育培训经费,从业人员技术要求高、培训任务重、经济效益较好的企业,可按2.5%提取,列入成本开支。
职工教育经费是按工资总额的一定比例提取用于职工教育事业的一项费用。单位职工不但有取得劳动报酬的权利、享有集体福利的权利,还有接受岗位培训、后续教育的权利,为此需要一定的教育经费。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》的规定,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。提取的职工教育经费也是单位的一项流动负债。职工教育经费的提取和使用在“应付职工薪酬”账户进行核算。
内部控制理论基础产生原因 内部控制理论基础产生原因 人类社会经济发展史中,早已存在着的基本思想和初级形式——内部牵制。远在公元前3600年的美索不达米亚文化的记载中,就可找到内部牵制的踪迹。在当时极为粗糙的活动中,记录员要核对付款清单,并在付款清单上打上“点、勾、圈”等核对符号,表明检察账目的工作已经完成。这表示简单的内部牵制措施已经出现在原始的实践中。当时的内部牵制活动仅是由于经济发展、管理需要产生的自觉不自觉的活动。人们从未对内部牵制本身的重要性和必要性加以认识,提出某些见解,仅是凭经验进行着最粗糙最简单的内部牵制活动。到了13世纪末,会计上出现了复式簿记之后,内部牵制的发展有了新的进步。在当时,作为会计控制的复式簿记是以单纯的记账人与保管人相分离的职责分工为基础的。15世纪末,借贷复式记账法在意大利出现。自此,开始对管理钱财物的不同岗位进行分离,并利用其勾稽关系进行交互核对以达到互相牵制的目的。 20世纪初期,西方资本主义经济得到了较大发展,股份有限公司的规模不断扩大,内部分工越来越细,生产资料所有者和经营者相互分离。为了保护资产,保证会计纪录的正确性,提高管理水平以在激烈的竞争中获胜,一些企业逐步摸索出一些组织、调节、制约和检查企业生产活动的办法,即按照人们的主观设想建立内部牵制制度,以防范和揭露错误。所谓的内部牵制是指企业内部明确各方面的权限、职责,便于在经济活动中相互联系、相互制约、自动检验错误、防止舞弊的一种控制机制。基于该内部牵制定义建立起来的会计工作制度,就叫做内部牵制制度。至此,内部牵制开始走向成熟。 这段时期的内部牵制,基本上是辅助会计职能,以查错防弊为目的,以职务分离和交互核对为手法。人们对上述内部牵制的基本思想——查错防弊,长期以来没有根本的异议,以致在现代的内部牵制理论中,内部牵制仍占有相当重要的地位,并成为现代内部控制理论中有关组织控制、职务分离的雏形。 企业管理的产物:发展期的内部牵制制度 20世纪初期已经基本确立的内部牵制制度虽然对于企业管理起了很大作用,但随着企业规模进一步扩大,经济进一步发展,其不完善之处也愈加显露出来。尤其是20世纪30年代出现的世界性经济大危机,迫使许多企业加强了对生产的控制与监督,促使企业的内部控制工作进一步超越会计及财务范畴,深入到企业所有部门及整个业务活动。20世纪40年代,特别是第二次世界大战后,西方一些国家由于资本过于集中、市场国际化、贸易国际化,使企业规模迅速扩大,业务日益繁杂。企业管理当局不可能事必躬亲,必须建立健全与之相适应的管理制度和控制制度,使企业各项经济业务程序化、标准化,人员职责分工制度化,一切经济手续执行规范化,以做到相互促进,相互制约,防止错误和舞弊发生。而且,随着分支机构的出现,也要求企业建立内部控制,以确保会计程序的统一性和运用会计程序的一致性,及验证各分支机构的经济业务和利润中心的报告。所有这些都对企业管理提出了建立健全人员条件、检查标准和内部等控制措施的要求,并促使内部控制从对单项经济活动进行独立控制为主面向对全部经济活动进行系统控制为主发展,进而形成包括组织机构、岗位责任、人员条件、业务程序、处理手续、检查标准和在内的严密的控制系统。至此,内部控制完成了其主体内容的塑造过程。 与此同时,管理理论的发展,也对促进内部控制的发展起了很大作用。在20世纪初,虽然管理学理论界已经认识到了内部控制的重要作用,但往往将控制视为预防性的。在随后的管理理论发展中,人们由于对控制的认识加深,意识到控制不应是套在人们身上的枷锁,而应成为管理人员的助手。正是在这些管理理论的指导下,企业经营管理者从内部牵制原则出发,沿袭相互制约、相互检查和相互协调的思想,尝试着在组织结构、业务程序、处理手段等方面采取了一系列控制措施,对其所属部门的人员及工作进行组织、制约和调节,形成了许多新的管理控制方法。这些行之有效的管理方法逐渐确定下来,并在经营管理实践中发挥越来越大的组织和调节经济活动的作用。这种较内部牵制制度内容更充实、范围更广泛、效果更显著的管理体系,即是内部控制制度的雏形。 1963年,美国协会下设的审计程序委员会发布的第33号《审计程序说明书》对内部控制定义作了表述,并明确将内部控制划分为会计控制和管理控制。前者的目的在于保护企业资产,检查会计数据的准确性和可靠性;后者的目的在于提高经营效率,促使有关人员遵守既定的管理方针,独立只负责检查会计控制,不负责检查管理控制。在这一阶段内部控制的主要发展就是在内部牵制的基础上逐步形成了内部控制的思想并将内部控制分为会计控制和管理控制两部分,也可称这一阶段为内部控制制度阶段。 内部控制与管理一起迅速成长:成熟期的内部控制结构 第二次世界大战后,以美国为首的世界各国相继开始了影响深远的第三次科技革命。在这次科技革命中,以高科技知识为支撑的一批新兴工业迅速成长,这使企业对员工素质的要求相应提高,“人”的因素的作用得到了极大的重视。与此同时,企业规模也更加庞大,大量混合联合企业出现,跨国公司的分支机构几乎布满全球。这些新情况的出现迫使企业不得不对其管理进行一次彻底的变革。长期以来,人们一直把组织结构、人员素质等因素作为企业控制的外部环境因素来对待。但此时,企业经营者日益感到这些因素正是企业控制能否有效运行的基础。、、国际会计、企业管理等的发展成熟,也使企业内部控制的内涵大大增加。内部控制对会计控制与管理控制的融合作用进一步凸显出来。 经济环境的巨大变化促使理论界不断进行思索,而一些新学科的发展也对内部控制的发展起到了推动作用。由于受控制论和管理理论发展的影响,西方学术界在对内部控制制度进行研究时,逐步发现内部会计控制和内部管理控制两者是不可分割的、互相联系的,这样,内部控制中原本分裂的会计控制逐步靠拢,以至后来人们提到内部控制时,已不再对此加以严格区分。20世纪70年代,西方会计审计界研究的重点逐步从一般定义向具体内容深化,并在美国《说明书第55号》指出企业的内部控制结构包括为合理保证企业特定目标的实现而建立的各种政策和程序,明确了内部控制结构三要素——控制环境、会计系统、控制程序及其内涵。与以前的内部控制定义相比,内部控制结构将控制环境纳入内部控制的范畴,而且不再区分会计控制与管理控制。而且,由于内部控制的三个要素的划分不是截然独立的且涵盖了企业内部控制的所有内容,内部控制结构论贯彻了内部控制的目标,所有的内部控制政策和程序都是围绕着内部控制目标而设计和执行的,因而又坚持了控制论的观点。 与管理的进一步融合:内部控制的完善——COSO报告 第三次科技革命对战后经济发展起到了极大的推动作用,但其对国民经济的突出贡献却表现在20世纪80年代。此时,人类进入了信息时代,信息与沟通在企业管理中日益重要。虽然在内部控制结构论中提及的会计系统也反映出了信息沟通思想,但已远远不能满足现代企业对信息与沟通的需求。管理理论界在第二次世界大战后也有了很大发展,出现了众多的管理学派,如管理过程理论学派,社会系统理论学派,决策理论学派等。管理者及管理学者由于对管理学的研究方法和重点不同,极大地丰富了管理的内涵、企业文化、组织机构、信息与沟通等理论都有了进一步发展。这些管理理论在20世纪70年代以后,一般都趋向成熟,为内部控制内容的丰富提供了帮助。 进入90年代后,正是受信息产业和高风险行业迅速发展的影响以及吸收了管理学的新思想,加上会计舞弊的不断发生,一直对内部控制研究十分重视的美国会计界对内控更是重视有加。1992年,COSO委员会提出《内部控制—整体框架》的报告,1994年进行了增补。该整体框架包括控制环境、风险评估、控制活动、信息和沟通、监督五个要素。1996年美注协发布《审计准则说明书第78号》,全面接受了COSO报告的内容,并将内部控制定义为:由一个企业的董事长、管理层和其他人员实现的过程,旨在为下列目标提供合理的保证: (1)的可靠性; (2)经营的效果和效率; (3)符合适用的法律和。COSO报告是在内部控制结构的基础上提出,并首次把“风险评估”和“信息与沟通”引入到内部控制的要素中,对其进行了理论创新。与以往的内部控制理论相比,COSO报告更强调对企业进行动态控制,并突出强调了控制环境的重要性。可以说,COSO报告是目前内部控制最权威的理论。 小结 通过从社会经济发展、管理不断进步的角度来看内部控制的发展,可以看出生产力的进步提高了劳动生产率,而劳动生产率的提高使企业不断发展壮大,从而促进社会经济的前进,这对企业管理的发展变革提出了内在需求,内部控制的发展也就成为必然。因此可以说,企业管理的需要是内部控制发展的内在动因。而在这段历史长河中,审计出于自身发展的需求,也极大地促进了内部控制理论的形成,但不是内部控制发展的真正动因。但正是这些因素的相互作用,互相促进,才推动了内部控制的不断发展完善,直至提出目前的内部控制整体框架。认清这一规律,对我们进一步研究内部控制大有裨益。
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F11多按几次,有可能存在延时的情况。
用友u8.72客户端口安装完后提示没有打开windows防火墙数据库端口用友u8.72客户端口安装完后提示没有打开windows防火墙数据库端口
用友u8.72客户端口安装完后提示没有打开windows防火墙数据库端口,对数据库服务器名进行了DNS解析时出错等。
这是个典型问题 在C: WINDOWS system32 drivers etc里面有个hosts文件 用记事本打开后 把服务器的IP 和名称写到里面就行了 (照着127.0.0.1 localhost 写)
如有其它不明白的问题,或需要我们解决的问题,请联系我们!电话:010-59798025 。也可以通过在线咨询联系我们。用友天龙瑞德(北京用友软件销售服务中心)
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引入备份数据时报“解压缩失败,备份无效” 引入备份数据时报“解压缩失败,备份无效”
问题号: | 9473 |
---|---|
解决状态: | 最终解决方案 |
软件版本: | 8.52 |
软件模块: | 系统管理 |
行业: | 通用 |
关键字: | 解压缩失败,备份无效 |
适用产品: | U852 |
问题名称: | 引入备份数据时报“解压缩失败,备份无效” |
问题现象: | 引入备份数据时报“解压缩失败,备份无效” |
问题原因: | 环境变量TEMP有误,设置为TEMP=D:/TEMP,但D:盘中无TEMP文件夹。 |
解决方案: | 在D:盘的根目录中增加TEMP文件夹后可以引入备份数据。 |
补丁编号: | |
录入日期: | 2016-03-16 15:23:45 |
最后更新时间: |
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查看入库单出已经出库了多少数量 我是用入库单转成销售订单进而 生单销货单 查看入库单出已经出库了多少数量 我是用入库单转成销售订单进而 生单销货单[]
转换的是不存在关联的,不能联查出库情况。可以直接去查看销售管理的进销存统计表,查看销售情况;这个没的相关的报表,有通过销货订单生成采购、销售的报表,销售订单采购生产情况执行表可以查看。@服务社区刘小艳:那这样采购和入库怎么相关联、
我都不知道自己出了多少库@蒙同学:那您可以在单据单据设计中新增一个自定义项,销售的时候录入采购入库单,任何查看销售报表的时候,根据这个入库单来看销售了多少;@服务社区刘小艳:要知道某个入库批次已经出库多少了 怎么操作?@蒙同学:查询批次明细账,@服务社区刘小艳:在哪里查询 ?存货核算-批次台账。
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在网络中,网络正常,模块都能正… 在网络中,网络正常,模块都能正…
问题号: | 294 |
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适用产品: | 财务通 |
软件版本: | 财务通标准版2005 |
软件模块: | 总账 |
问题名称: | 在网络中,网络正常,模块都能正… |
问题现象: | 在网络中,网络正常,模块都能正常运行,但在UFO中,同一张报表,有的工作站能用,有的工作站则会提示:”账套参数错误”,有时能进去,进去之后不能对公式进行修改,点”参照:后,除科目按钮可使用,其他功能均为灰色。 |
问题原因: | - |
关键字: | |
解决方案: | 请远程配置到服务器,并检查机器的短日期显示方式,应为yyyy-mm-dd。 |
行业: | |
补丁编号: | |
解决状态: | |
录入日期: | 2016-03-16 15:23:45 |
最后更新时间: |
在零售单界面按alt+F10不能出现促销方案选择界面? 在零售单界面按alt+F10不能出现促销方案选择界面?
问题号: | 31263 |
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适用产品: | T1系列 |
软件版本: | T1-商贸宝服装鞋帽版11.5 |
软件模块: | 销售管理 |
问题名称: | 在零售单界面按alt+F10不能出现促销方案选择界面? |
问题现象: | 做好了让利促销单,但是在零售单界面选择商品后,按alt+f10没有出现促销方案选择界面。 |
问题原因: | 促销方案是要按照商品的价格进行自动计算,所以必须先录入单价。 |
关键字: | 促销方案选择 |
解决方案: | 选择好商品后,在输入框录入单价,按f4更新,这时再按alt+f10调用促销方案选择界面。 |
行业: | 通用 |
补丁编号: | |
解决状态: | 最终解决方案 |
录入日期: | 2016-03-16 15:23:45 |
最后更新时间: |
申报研发费加计扣除为什么要提交预算资料 申报研发费加计扣除为什么要提交预算资料
【问题】
申报研发费加计扣除为什么要提交预算资料?
【解答】
根据《企业研究开发费用税前扣除管理办法(试行)》(国税发[2008]116号)规定,企业根据核算和研发项目的实际情况,对发生的研发费用进行收益化或资本化处理的,可按规定计算加计扣除。
企业申请研究开发费加计扣除时,按照《办法》规定向主管机关报送的资料中涉及开发项目计划书和研究开发费预算、研究开发专门机构或项目组的编制情况和专业人员名单、研究开发项目当年研究开发费用发生情况归集表等六项文件资料。其中的预算报告,重点在于了解进行研发活动的计划投入资源,与企业实际申报加计扣除的已发生研发费用如果有重大差异,企业应能提供合理的说明;发生的工资应是“在职直接从事研发活动人员的工资、薪金、奖金、津贴、补贴”,所列示人员应与提交的名单一致。
用友U8.51存货期初参照存货分类U8.51存货期初参照存货分类
U8.51-存货期初参照存货分类
自动编号: | 7760 | 产品版本: | U8.51 |
产品模块: | 存货核算 | 所属行业: | 通用 |
适用产品: | U851 | 关 键 字: | U851存货分类出错 |
问题名称: | 存货期初参照存货分类 | ||
问题现象: | 录入存货期初数据时,存货参考时出来的分类树形结构有部分不出来,而且有些下级分类不对应上级分类。也就是分类结构乱了。 | ||
原因分析: | 为了提高参照中查询的效率,参照功能一次能够引入的参照记录为100条;存货分类编码不规则。 | ||
解决方案: | 在参照对话框中,按“全载”按纽即可将所有存货分类加载进来,并且以Order by cInvCCode ASC进行排序,如果上级分类编码不等于下级分类编码前几位,在显示时就会出现不按上下级排序的现象。 温馨提示:如果您的问题还没有解决,欢迎进入用友云基地。 |
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税收原则 税收原则
国家在设计、建立税收制度以及征税时应遵循的原则。是税务行政和管理应遵循的理论标准。
税收原则理论起源于17世纪的英国,历史上第一次提出税收原则的是英国古典政治经济学的创始人威廉·配弟,散见于其所著《赋税论》和《政治算术》两书中,他提出了赋税的公平、简便和节省三条标准。其后,德国学派攸士和意大利财政学者费里亦作出了相应阐述。如攸士第在财政学中提出了税收的六条原则,即赋税必须自愿缴纳;不应迫害工商业,也不应不正当地限制人民的自由;赋税课征时必须公平、平等;赋税必须明确、不易逃避;赋税的费用不应过高;应以方便和为人们所接受的方式缴纳。但第一次将税收原则提到理论高度,明确如以系统阐述的却是18世纪英国古典政治经济学家亚当·斯密。他在其著名《国民财富的性质和原因的研究》中,提出了税制建立的四原则,即公平、确定、便利、节约。这在税收原则建设上具有划时代的意义。18世纪末期,法国的西蒙·西斯蒙第进一步阐发了斯密的税收四原则,并补充税收应以收入的对象;把收入从总产品中分离出来;对维持生计的费用不应征税和不能因纳税而使财富逃到国外等。19世纪下半叶,德国社会政策学派创始人瓦格纳进一步将税收原则归纳为财政政策原则、国民经济原则、社会正义原则、税务行政原则四大项。这四大项具体可以表现为九条原则,即充分原则、弹性原则、慎选税源原则、慎选税种原则、普遍原则、平等原则、确实原则、便利原则、节省原则。亦称“四项九原则”。