老师 你好 软件是T3的,一共有6套账,有的账套已经结转到16年,但是在登15年的时候,提示演示账套2015年已经到期,但是登16年进去就没有任何问题能做账,请问这是什么原因呢,加密锁也取了重新插过,并且重启了电脑,但还是提示15年的演示账套已经到期
2019-2-5 23:29:0 用友T1小编老师 你好 软件是T3的,一共有6套账,有的账套已经结转到16年,但是在登15年的时候,提示演示账套2015年已经到期,但是登16年进去就没有任何问题能做账,请问这是什么原因呢,加密锁也取了重新插过,并且重启了电脑,但还是提示15年的演示账套已经到期
老师 你好 软件是T3的,一共有6套账,有的账套已经结转到16年,但是在登15年的时候,提示演示账套2015年已经到期,但是登16年进去就没有任何问题能做账,请问这是什么原因呢,加密锁也取了重新插过,并且重启了电脑,但还是提示15年的演示账套已经到期[]在我的电脑上鼠标右键单击,管理-服务,找到T3产品服务\用友通服务重新启动,然后更换U口重新拔插加密狗再登录软件。如果还是有提示试用版的,再参照社区-知识库中的解决方案排查处理:
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货位编码可以批改吗? 货位编码可以批改吗?
问题号: | 37249 |
---|---|
适用产品: | T6系列 |
软件版本: | T6-企业管理软件V6.1 |
软件模块: | 公共 |
问题名称: | 货位编码可以批改吗? |
问题现象: | 预备将所有的存货档案的货位编码统一修改为同一项,可以实现吗?如何操作? |
问题原因: | 见问题答案。 |
关键字: | 批改 |
解决方案: | 打开基础档案-存货-存货档案-批改,修改项目选择货位编码,修改内容选择需要修改成的货位编码,然后点击下方的修改,系统会提示“本次可能成批修改XX条记录请确信是否按选择的条件进行修改”,点击“是”就可以修改成功了。注意:如果要修改部分存货档案的,也可以在条件选择下的项目选择进行条件加入,比如只修改所有默认仓库为原料仓的存货档案,则在项目选择下选择默认仓库,关系选择为“=”条件内容选择原料仓,然后点击条件加入,再点击修改就可以修改成功了。 |
行业: | 通用 |
补丁编号: | |
解决状态: | 最终解决方案 |
录入日期: | 2016-03-16 15:23:45 |
最后更新时间: |
财税[2011]70号:专项用途财政性资金所得税处理 财税[2011]70号:专项用途财政性资金所得税处理
近日,部、国家总局联合下发了《财政部国家税务总局关于专项用途财政性资金处理问题的通知》(财税[2011]70号),就企业取得专项用途财政性资金的企业所得税处理进行了明确。实际上,对于这一问题,财政部和国家税务总局早在2009年6月就已经下发了《财政部国家税务总局关于专项用途财政性资金有关企业所得税处理问题的通知》(财税[2009]87号),对企业取得专项用途财政性资金的企业所得税处理进行过明确。对比这两个文件,我们发现,财税[2011]70号和财税[2009]87号在内容上基本是相同的,唯一的区别在于,财税[2009]87号适用时间段为2008年1月1日至2010年12月31日。而财税[2011]70号适用时间段为2011年1月1日以后。
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本人申报的微企倒闭资金投入本人别的企业合法吗 本人申报的微企倒闭资金投入本人别的企业合法吗本人2012年向政府申报了一个水泥制品厂微企,后因无生意倒闭,于2013年度把政府补助5万资金改用于发展经果林种植,本人【也申报专业合作社】但合作社没申报微企,请问,这样算不算是骗取政府资金,
是的,涉嫌欺诈骗取。如果你申报的微企倒闭后没有其他债务则不存在问题
政府给你补助如果是无附加条件,只要水泥制品厂微企正常注销就没事只要是水泥制品厂按照正常的注销的手续办理就没事了。
内部控制理论概述 内部控制理论概述 自二十世纪三十年代以来,在学的理论研究很实际运用方面得到了广泛的关注,内部控制的作用已经得到了普遍的认可。内部控制在发挥其效用的同时,势必也应该存在着局限性。 一、 (一)内部控制的概念 “内部控制”一词,最早出现在1936年美国会计师协会发布的《对的审查》文告中,定义为保护现金和其它资产,检查帐簿的准确性,而在公司内部的手段和方法。近几十年来,随着内部控制理论以及认识的不断发展,不仅在美国,而且在其它国家和组织,其概念的内涵和外延也都发生了较大的变化。 (二)内部控制理论的发展 内部控制理论的发展大致经历了三个阶段,内部牵制时期、内部会计控制与内部管理控制时期、内部控制结构和内部控制整体架构理论时期。 1.内部牵制时期:基本是以查错防弊为目的,以职务分离和账目核对为手法,以钱、账、物等会计事项为主要控制对象。这是内部控制理论发展的初期阶段。 2.内部会计控制与内部管理控制时期:1934年美国的《证券交易法》首先提出了“内部会计控制”的概念,要求证券发行人应设计并维护一套能为人提供合理保证的会计信息的内部会计控制系统。 3.内部控制结构和内部控制整体架构理论时期:1988年4月美国注册会计师协会发布的《准则公告第55号》,规定从1990年1月起以该文告取代1972年发布的《公告第1号》。该文告的颁布和实施可视为内部控制理论研究的一个新的突破性成果。1995年发布了《审计准则公告第78号》,取代了《审计准则公告第55号》。也就是目前理论界认为较为成熟的内部控制理论,即内部控制结构和内部控制整体架构理论。 (三)COSO提出的内部控制要素 COSO报告目前已成为理论界公认的关于内部控制理论的最新的权威成果,特别是报告中提出的内部控制五要素在各种内部控制的研究文献中引用率极高。包括:(1)控制环境;(2)风险评估;(3)控制活动;(4)信息和沟通;(5)监督。 二、内部控制局限性的提出 由以上对内部控制理论的概述中我们不难看出,关于内部控制的研究已经成为会计学研究中的一个重要领域,内部控制的重要性、如何有效实施内部控制、内部控制的框架等问题得到了充分的研究和探讨。即使一个设计良好且彻底执行、包含了所有被认为是最优良的控制措施的内部控制系统,也可能被粗枝大叶的管理者破坏,或者被坚持抵制的员工摧毁,或者因高昂的控制成本使企业或组织的运作显得窘迫不堪。 笔者认为,对内部控制认识得越全面和透彻,就越有利于我们加强内部控制,提高会计信息的真实性,从而有利于各项会计工作的顺利开展,为企业的生存和发展奠定良好的基础,所以,我们有必要提出内部控制的局限性问题,并对其进行较深入的研究。 三、内部控制局限性的具体表现 根据内部控制局限产生的原因,我们可以把内部控制局限大致分为外部性局限和内部性局限两大类。 (一)外部性局限 外部性局限主要是指由外部因素对内部控制造成的威胁和破坏。主要有以下几种类型: 1.管理者因素 管理者因素是指,由于管理者的自身素质,决策能力或者管理当局的作风等对内部控制造成的不良影响。由管理者因素对内部控制造成的威胁主要有两种情况,第一是管理者(特别指中高层管理者)不够正直。在中级或者高级管理层,一个组织的控制系统遭到破坏是非常严重的,组织内对较高层次的管理者实质性的监控较少,高层管理者有可能凌驾于制度之上,而且它会影响其他职员,更多的是下级。 2.共谋 共谋是指两个或两个以上的职员或管理者串通起来以欺诈企业使控制系统完全失效。职责分开互相监督是内部控制的重要理念和控制手段,如果职员们企图共同进行欺诈的话,失窃仍会发生,并且有可能形成内部人控制,即经理人员事实上或者依法掌握了控制权,他们的利益在公司战略决策中得到了充分的体现。 3.利益冲突 对组织而言,利益冲突,特别是高级管理人员与公司利益的冲突,是一种显著的威胁。当一名雇员失去了对组织的忠诚时,便有一种特殊的风险——他可能会选择一种损害公司利益的行为。例如,假定一个制造企业采购部门的雇员被一名潜在的供应商贿赂,在选择供应商时,潜在的利益冲突会促使这名雇员对公司所规定的供应商选择办法置之不理。 4.环境和系统的变化 内部控制的运行环境包括外部环境和内部环境。外部环境如经济,政策,法律,技术,社会环境等,内部环境如公司的组织结构、管理哲学和企业文化、政策和实施、授予权利和责任的方式和信息系统等。而这里的系统则是指公司的管理系统。 5.形式重于实质 通常,似乎存在一些健全的控制系统,但实际上却流于形式。例如,要求两个人共同签署支票才生效,但是除非两位签署者都检查所提供的业务凭证,否则这种审批过程只是一种表面上的形式,并不能发挥实际作用。同样,在要求供应商对某一项目投标时,如果评标者每次都被利害相关的供应商所收买,那么投标方式的目的便没有达到。这种对组织的危害是由利益冲突和管理者不够正直共同造成的,会对内部控制产生严重的但很难察觉的破坏。 (二)内部性局限 内部性局限是指随着内部控制产生而产生的局限性,它反映的是内部控制先天性的诸如效率、成本等方面的缺陷。 1.效率的损失 效率,是指单位时间里完成的工作量,或者完成一定量工作所耗用的时间,在这里我们可以理解为一种时间成本的节约,以及对组织目标的完成情况。一个过于复杂的内部控制系统可能会使人纠缠于繁杂的公事程序之中。 2.成本的增加 任何管理措施的执行都会涉及成本问题,内部控制也不例外。内部控制涉及的成本则是包括了设计及实施所消耗的时间,资金和企业的其他管理资源等等。内部控制系统越复杂,与之对应的组织机构规模越大、相关人员越多、办公设施越齐全、管理经费越高。 3.“防不胜防”的隐忧 COSO报告指出,“无论内部控制的设计和实施多么好,也只能合理保证实体目标的实现”。这里的“合理保证”包含了两层含义,第一,内部控制不能绝对保证任何想要的结果总能达到,通过内部控制消除小错误发生的可能性是徒劳的。脱离常规的小偏差太多了,我们无法预测因为错过一个电话、上班迟到或忘记带一份会议所需文件产生的后果,所以内部控制只能是“合理保证”,也即承认内部控制存在内部缺陷;第二,无关紧要的小错误是可以容忍的,因为这些“小错误”可以被认为是“合理”的,可以被理解和接受的。 四、内部控制局限的实质 内部控制的概念建立在这样一个观点之上:为了得到想要的结果,可以在何种程度上依赖控制,而这一点存在内在缺陷。因此,COSO强调:“无论内部控制的设计和实施多么好,也只能合理保证实体目标的实现。” (一)不完美的人性 一种制度最终落实到的是人,无论是何种先进的制度,都应该是因人而制,并且也始终存在着人性的局限。没有人在任何时候都能行为适当。我们知道怎么做会是更好,但是,我们不能完全抵制经常存在的大量诱惑从而采取不道德的行为。甚至是最优秀的人偶尔也会违背道德行事,包括说谎、欺骗、偷窃和贪婪,有些人甚至行为更恶劣。 内部控制是由人设计的,也是由人来执行的,所以,内部控制的许多局限归根结底是人性的局限。所以,如果人性随着社会的演进而变得复杂时,那么制度的制订也可能会遗漏更多的不确定因素,从而使制度和其控制的人员格格不入。 (二)集中与分权的矛盾 除了人性的局限,内部控制的局限性最终也归结到集中与分权这对矛盾上。因为内部控制越严密,就意味着管理的集中度越高。相反,若管理的分权程度越高,就对内部控制的挑战越大,因此,决策者选择和设计何种程度的内部控制实质上涉及到应该怎样确定合适的分权程度。 所以,为了选择适当的组织结构和内部控制体系,最高管理当局必须比较分权制的利与弊。这种比较通常需要一个职能逐个地进行。例如,会计主管的职能在引导注意方面和解决问题方面是高度分权的,而在其他一些方面却又是高度集中的。前者提到的分权制预算及成本报告制度将可以使子单位为自己“度身订做”合适的产品线盈利状况报告;帮助各子单位管理者恰当地使用特定的信息,更好地决策,提高企业利润;而后者提到的集权又可以在另一方面衡量各子单位的得失,从全局的战略视角来考虑问题。 五、如何看待内部控制的局限性 (一)局限性的客观存在不能成为忽视内部控制的理由 内部控制的必要性和重要性是不容置疑的,我们讨论内部控制的局限性,绝对不是淡化内部控制的意义,相反,是为了更好的进行内部控制。 从某种意义上讲,内部控制局限性的存在是必然的,不可避免,甚至即使我们发现了它,也不能从根本上消除。但是如果没有内部控制,我们的管理就无从谈起。而内部控制,就是在单位体系内为制约各种消极因素的影响和达到体系的目标而设计的控制。 (二)重视“人”的作用 尽管严密的控制制度是在“经济人”的假设下设计的,但是“人”在管理过程中的重要作用已被众多的研究者认识和关注,“经济人”假设的缺陷也显露出来。良好的人力资源政策,如把人的管理放在第一位,以激励为主要方式,建立和谐的人际关系,积极开发人力资源,培育和发挥团队精神等,对培养企业的员工,提高企业员工的素质,更好地贯彻和执行内部控制有很大的帮助。 (三)关于内部控制的“成本——效益”分析的探讨 内部控制的完善会带来成本的增加。西方学术界在讨论内部控制时,都强调管理当局和应该有“成本效益”意识,这就要求一个内部控制程序实施成本不应该超过预期的效益。 然而在实践中,由于贯彻管理当局指令或防止某些未知金额数的资产失窃,控制效益示难以确切计量的。同样,为建立和保持许多内部控制所发生的总成本,即使可能计算,也是难以正确确定的,因此关于内部控制所耗费用最适宜之点,必须适用主观判断作出决策。而由于不同审计人员的主观判断不同,内部控制最优点往往也不相同。 COSO也认为这是内部控制的局限之一。基于此种认识,内部控制的成本不应该比从中获得的利益大,这个观点就成为内部控制确立的原则,这个原则的产生源于这样一个假定:存在某种水平,超越这种水平后再增加另外的控制成本会超过价值。这个想法就是要找到正确的平衡。 但是,仅仅从成本收益的角度去考虑内部控制是不全面的,因为决定内部控制质量的因素不仅仅只限于成本与效益的比较。另一种考虑内部控制的方式是从风险接受的角度考虑。从风险接受角度考虑内部控制我们基于这样一种假设,内部控制的机制越严密,其成本越高,但对风险的防范能力越强,内部控制系统的质量也就越卓越。 综上所述,内部控制的局限性是客观存在的,而且,完全消除这些局限性的努力是徒劳的,因为它可能上升到哲学上的无休止的争论。但是,对内部控制局限性的研究是有必要的,至少,承认内部控制局限性的存在,就可以消除我们对内部控制的依赖思想,并且重视“人”在管理和会计工作中的重要作用,重视“成本——收益”的分析方法,从而更加全面地认识内部控制,使其更好地为管理和会计工作服务。
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用友管理系统U8+如何方便高效的支持ATO类型的销售订单? 用友管理系统U8+如何方便高效的支持ATO类型的销售订单?
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2)?在ATO母件(销售订单物料)转生产订单时,以最高阶生产订单自动生成下阶相关直接供应子件的生产订单。进行BOM展开时,系统判断物料是否存在订单BOM,如存在则按订单BOM展开;如不存在,则按标准BOM展开。 这些自动化的过程进一步提高了管理的效率和准确性。
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这个报错的原因有:数据库物理文件有损坏;日志文件和物理文件存在一致性问题。可以通过替换物理文件的方式恢复数据,然后做修复数据库处理。
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用友T6物料清单维护时无反应用友T6物料清单维护时无反应
用友T6物料清单维护时无反应?物料清单在进行低层码及累计提前期维护时,过了很久都没反应,呈死机状态。
具体原因:该物料清单中有子件与母件相同的情况,这是不允许的,会造成直接循环,引起软件无反应的情况。
解决方案:
查询出是哪个物料清单有此情况,将该记录删除,重新进行维护即可。
可参考如下语句:
select * FROM productstructures WHERE cpspcode=cpscode
delete from productstructures where cpspcode=cpscode
12.1标准版升级最新补丁后,通过明细账联查凭证,凭证号是乱的,有的凭证会提示无权限或数据不存在 12.1标准版升级最新补丁后,通过明细账联查凭证,凭证号是乱的,有的凭证会提示无权限或数据不存在
使用一键查支持网问题工具进行检测修复下,工具在软件安装路径下:\Program Files (x86)\Chanjet\TPlusPro12100\Appserver\server\Tool\checkBug(备份账套后操作)@畅捷服务姚培德:查错工具没有找到错误,点001可能调到005的凭证上去@畅捷服务姚培德:如果点上一张或下一张就提示已经是最后的单据这可能需要查看数据,需要您联系服务商提交支持网问题,发送数据进行分析了。
用友U8.61卡片管理打开卡片提示“91”错误_0U8.61卡片管理打开卡片提示“91”错误
U8.61-卡片管理打开卡片提示“91”错误
自动编号: | 699 | 产品版本: | U8.61 |
产品模块: | 固定资产 | 所属行业: | 通用 |
适用产品: | U861--财务会计--固定资产 | 关 键 字: | 卡片管理打开报错 |
问题名称: | 卡片管理打开卡片提示“91”错误 | ||
问题现象: | 请补充:在卡片管理里双击任何一张卡片打开都提示“运行时错误‘91’:未设置对象变量和with block变量”的错误,按知识库的各种解决方法试过都不能解决,跟踪也找不到问题的原因,请帮忙解决,谢谢! 是 | ||
原因分析: | 数据错误,从问题分析怀疑数据非正常进入,建议确认数据进入途径是否正常,最好能重新建帐通过数据接口或eai导入卡片; | ||
解决方案: | 修改前请务必做好数据备份 执行下面语句调整即可: insert into fa_ItemsOfModel select * from ufdata_888_2005..fa_ItemsOfModel delete from fa_models insert into fa_models select * from ufdata_888_2005..fa_models delete FROM fa_ItemsManual insert into fa_ItemsManual select scardnum 温馨提示:如果您的问题还没有解决,欢迎进入用友云基地。 |
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- 我的软件登录一直提示要注册
- T+11.5加密锁注册提示这个问题
用友U8年结后是否可以增加期初销售发货单? 用友U8年结后是否可以增加期初销售发货单?
不允许增加期初发货单,期初发货单是由上年未完成的业务结转而来(表示已发货尚未开票的业务),如允许手工增加将会造成与上年数据的不一致。不允许增加期初发货单,期初发货单是由上年未完成的业务结转而来(表示已发货尚未开票的业务),如允许手工增加将会造成与上年数据的不一致。年结后的期初发货单不允许弃审、修改、删除、只能关闭。如有用友U8其它问题,请在下面回复疑问,我们将第一时间与您联系,帮助您解决问题。同时您也可以联系用友
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审计假设、审计准则与审计责任的界定 审计假设、审计准则与审计责任的界定
审计责任是指审计人员在接受委托中所应履行的职责,以及因工作失误造成公众的损失而应承担的法律责任。审计责任不仅仅是审计理论中的一个基本概念,如何界定审计责任也是理论界和实务界一直探讨的重要问题。笔者认为,审计责任作为审计理论体系中的一个要素,应放在审计理论体系中来分析,从体系中各要素之间的关系来考察界定审计责任的依据。
一、审计假设——审计责任的下限
审计假设是审计理论体系的基础,同时也是判断审计责任的重要依据。莫茨和夏拉夫认为:“几乎所有的假设均与审计人员的责任有着密切的联系。”“如果对审计所依赖的假设没有一个清楚的表述,那么就根本不可能对审计人员的责任作出令人满意的规定。”也正是这个原因,使两位学者非常重视审计假设的研究,建立了比较合理的审计假设体系。这些假设隐含了审计责任的一定内容。比如第一条假设——“财务报表和财务数据是可验证的”,只有报表和数据具有可验证性,审计人员才能通过审计程序,获取审计证据,并依此判定企业是否存在舞弊行为。因此,根据这一假设,出现了证据理论、验证程序、概率论的应用和审计人员的责任界限,即审计人员的责任是建立在被审计单位的财务报表和财务数据是可验证的基础之上的。
再比如第六条假设——“缺乏确凿的相反证据时,被审计单位过去被认为是真实的东西,将仍然是真实的”。当审计人员对期末余额进行审计时,就已经假定期初余额是真实的,否则就应对期初余额进行验证,而期初余额又涉及前期的数额,这样就必须无限往前推,审计人员的责任就永无止境。因此,只有承认这一假设,才能将审计人员的责任确定在合理的范围内。后来的许多审计学者,包括英国的汤姆·李和戴维·费林特、加拿大的安德森都是在继承莫茨和夏拉夫审计假设思想的基础上进行拓展的。可见,审计假设为明确审计责任界限提供了理论依据,没有审计假设,审计人员的责任界限就没有立足点。
二、审计准则——审计责任的上限
从审计质量的角度考虑,遵守审计准则并不意味着就达到了最高的审计质量,而是达到了审计质量的最低要求。但是从审计责任的角度考察,这最低的质量要求却是审计责任的法定上限,因为它证明审计工作已经达到公认的要求,表明审计人员已履行了其法定的职责。只有对那些没有达到审计准则要求的行为才追究其责任。
使审计准则成为审计责任上限的另一个原因是,目前的审计准则已直接指明或规定了审计人员的责任。安德森认为:“将审计准则分为一般准则、外勤准则和报告准则,反映了审计责任的三个方面:它是什么,它做什么和它报告什么。”美国审计准则委员会(ASB)也规定:“由委员会颁布的审计准则和程序应:①定义审计责任的性质和程度;②向审计人员提供履行其责任即对财务报告表述的可靠性发表一个意见的指导。”国际会计师联合会下属的审计实务委员会在《国际审计准则——指导审计的基本准则》中指出:“本准则阐述的基本原则,规定了审计人员的职业责任和执行审计业务应时刻遵守的规定。”美国执业会计师协会(AICPA)在第16号审计准则公告第13段中也指出:“审计人员不是担保人或保证人,只要审查工作遵守了公认审计准则,他就完成了自己的专业职责。”我国《独立审计基本准则》中同样明确规定:“为规范注册会计师执行独立审计业务,保证执业质量、明确执业责任,……制定本准则。”另外,考察“公认审计准则”(GAAS)的产生和发展,也会发现审计准则在界定审计责任中所起的重要作用。
1941年2月,鉴于报表使用者对报表信息真实性的强烈要求,美国证券交易委员会(SEC)发布了第21号“会计系列公告”。公告要求注册会计师(CPA)说明“是否按公认审计准则进行审计”。AICPA进一步发展了公认审计准则的概念,并在1948年设计出了九条公认审计准则,包括一般准则、现场工作准则和报告准则。但是,公众对公认审计准则并不满意,认为这些审计准则并未对CPA提出全面的要求,特别是缺乏对CPA责任的说明,于是AICPA在1954年又增补了一条新准则,规定审计报告应就财务报表发表一个总的意见,或者说明不能发表意见。根据这一准则,在任何情况下,审计人员一旦与财务报表相关联,就应说明他的工作的特性及承担责任的程度。由此形成了影响整个审计界的十条公认审计准则。可见,明确审计责任已经成为制定审计准则的重要目标。
三、期望差——现实的存在
审计职业应当做什么,这是审计目标的问题,它同时明确了审计责任的范围,即审计人员应在哪些方面承担责任。社会需求和审计自身能力是影响审计目标的两个最重要的因素,前者对审计目标起根本性的导向作用,后者对审计目标起决定性的制约作用。但社会需求与审计能力之间常存在一定的差距,即通常所说的“期望差”。
早在1974年,针对社会公众对注册会计师职业的批判声日益高涨,AICPA专门成立了一个由独立的律师科恩为主席的“审计人员职责委员会”,调查结果显示,“造成这种期望差的主要原因是注册会计师职业没有对美国商业环境的迅速变化作出相应的反应,没有与这种变化保持同步的发展。”商业环境的变化体现在社会公众对审计工作的要求比以往要高,审计目标不再单单是验证,还包括揭露欺诈舞弊等行为。但是,审计职业界首先考虑的是自身的能力,关注的是如何使自己尽量少承担审计责任,他们对公众的反应缺乏充分的关注,他们更关心审计环境的变化对审计假设的影响,以便将某些新出现的、尚不能明确的事项纳入到假设中去。当这些事项出现时,就能找到合理的借口为自己开脱。对此,莫茨和夏拉夫认为:“审计职业要建立和普遍接受一系列基本假设,并从这些基本假设中逻辑地提出推论,以消除社会公众对审计。审计人员及其职责的误解。”另一方面,由于社会公众对审计理论尤其是审计假设的理解并不深刻,因此他们没有能力、也不愿去作这一项理论研究工作,所以会寻求另外的途径——将制定审计准则的权力争取到自己手中或参与制定审计准则,将自己的意愿体现出来。因此,审计准则成为审计职业与社会公众进行沟通的中介,每一项审计准则的出台都是双方协商或博弈的最终结果。当然,审计准则不是一成不变的,双方的博养也会随着环境的变化而继续。同时也应该肯定的是,审计必将在变化中发展,审计在经济生活中的地位和作用也将得到巩固和提高。
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先理顺再根据单据入账