部门权限无法实现 部门权限无法实现

新增科目咋不好进了？ 新增科目咋不好进了？[]

http://pan.baidu.com/s/1gf2hkDt 易代账最新版本操作视频

哪位前辈有《小艾上班记》电子版，能否借我一阅，谢谢啊 哪位前辈有《小艾上班记》电子版，能否借我一阅，谢谢啊[]

以前我在天涯论坛看到过，你去找下。
你可以下载一个“掌阅iReader”的手机APP，直接在书城里搜索《小艾上班记》就可以了，可以下到手机上阅读。
看了大概，这本书还挺不错啊
买了套书，挺不错的
@挚爱小丸子:在哪买的啊，我找了半天电子版的找不到啊
@小小飞燕:淘宝上有卖的，买来的书看的我是
@挚爱小丸子:有网址吗？给个呗
上淘宝搜索就有的亲
@挚爱小丸子:好的。

360升级的win10 提示你没有足够的权限运行系统配置,请作为管理员组的用户运行该工具 360升级的win10 提示你没有足够的权限运行系统配置,请作为管理员组的用户运行该工具我是用360升级的win10， 我想通过msconfig来修改启动项，却老是提示”你没有足够的权限运行系统配置,请作为管理员组的用户运行该工具“，请问各位大神这是怎么回事，如何处理。谢谢！

建议最好不升级
都已经提醒你怎么操作了用管理员运行工具
你好右键选择文件 使用管理员身份运行就可以了。

按照提示操作

企业如何正视财税改革 企业如何正视财税改革 《深化财税体制改革总体方案》吹响了新一轮财税体制改革的进军号，改革重点锁定六大税种，包括、、资源税、环境保护税、房地产税、。为何此次改革重点是这六大税种？我们该如何正视此次财税改革？ 　　国家有两大经济调控工具：一是金融工具，通过发行货币量调整经济；二是财税政策，通过体系调整经济。通常情况下，国家想促进经济快速发展，金融调控就松一些，多放些水养鱼。如果国家想鼓励某个行业发展，就会从税收方面多给些政策和优惠。 　　近日，中共中央政治局审议通过了《深化财税体制改革总体方案》，吹响了新一轮财税体制改革的进军号。改革重点锁定六大税种，包括增值税、消费税、资源税、环境保护税、房地产税、个人所得税。为何此次改革重点是这六大税种？我们如何正视此次财税改革？ 　　调整产业链的生存结构 　　我们知道，2012年1月，改增值税开始在上海的交通运输业和部分现代服务业试点。现在营改增的范围已在全国推广。今年6月电信行业也纳入营改增。营改增行业范围和地域的扩大，对大多数企业来说是一件好事，因为税金可以抵扣。2013年，营改增减税超过1400亿元左右。 　　但对于有些企业税负没有减，反而增加了。例如，交通业的税负增加了，服务行业的一般人税负增加了，服务业的小规模纳税人税负减少了。税负增加得最多的是，因为当整个行业都是增值税的时候，假发票就没生存的空间，很多企业的所得税就没法做假了，所得税自然就没法逃避。 　　调整国家和企业之间的分配关系 　　从收入的总体角度来讲，流转税（如增值税、消费税、营业税、、城市维护税、证券交易税等）是国家和企业分配的第一个环节。因为流转税不管企业是否盈利，只要你经营，就要纳税。如果国家在流转税方面降低税收，那就意味着国家要降低和企业分配收入的比率。 　　比如，企业收入100元，如果按照的统计数据来讲，税金大概占到收入的10%，也就是10元。房地产行业会高一些，从万科2013年度的财务数据来看，营业税金及附加占收入的比例为10.59%，所得税占收入的比例为5.24%，合计税金占收入的比例为15.83%。那就说，100元收入，国家拿走15.83元。税负最高的是银行业，从浦发银行2013年度的数据来看，营业税金及附加占收入的6.81%，所得税占税收入的比例为12.65%，合计为19.46%。 　　在上市公司中，销售净利率到10%以上的就是好企业，多数生产型企业平均销量净利率在4%～6%的水平。像承德露露的销售净利率超过10%，万科、保利、浦东发展银行、工商银行都可以超过，但大多数企业达不到。所以，如果我们国家想刺激经济，搞活经济，降低企业税负是最好的方式。以浦东发展银行为例，2013年浦东发展银行的销售净利率为41.18%。国家从收入中分走19.46%，所以做银行企业自己留的比交给国家的多。但大多数生产型企业的日子没有银行和房地产那么好过。因此，国家下一个调控的方向应该是降低银行的利息，因为银行利息降低2%～4%都可以活下来。我们期待这样的日子早点到来。

企业购置期房的会计处理 企业购置期房的会计处理

　　【问】单位购置营业用房为期房，需下个年度交房，目前需支付房款的一部分，房产取得后再付剩余部分及各种税费，预付的这部分款项，如何进行账务处理？

　　【解答】现行准则对于企业购买的期房如何进行会计处理没有很明确的规定。我们这里给您提供两种处理方法，供您参考。

　　1、企业只支付了部分房款，但未取得发票，会计处理时计入预付账款。

　　2、企业支付了部分房款，且取得了发票，作为购入的“达到预定可使用状态前”固定资产，先记入“在建工程”科目，达到预定可使用状态时再转入“固定资产”科目。

不知道客户干了什么，突然报错，诊断的时候提示这个 不知道客户干了什么，突然报错，诊断的时候提示这个

感觉是端口的问题，可以检查一下网络是都通，特别是端口是否通
@畅捷服务陈亮:其他上网都可以，看了下面的问题，好像是8080端口的问题，是在路由器设置吗？
@那个不完整的蛋:嗯，路由器中重新做下端口映射

您好，服装11.5，会员管理，一共有10个店，会员卡类型是按店来分的，现在是6店的会员到1店来消费，使用的积分抵现，现在要统计每个店的积分处理情况，怎么统计呢？ 您好，服装11.5，会员管理，一共有10个店，会员卡类型是按店来分的，现在是6店的会员到1店来消费，使用的积分抵现，现在要统计每个店的积分处理情况，怎么统计呢？[]

会员卡管理，会员卡查询，积分处理明细查询
@服务社区李珊:这个不行哦，是要按门店查询，这个表里没有分门店
@重庆光度小钟:上面您说明的，会员卡类型是按照门店区分的，那么查询的时候选择对应的门店不就可以了吗。
[/撇嘴]@服务社区李珊:问题在于，是6店的会员，跑到1店来消费了，这样按1店统计就统计不了……
@重庆光度小钟:您是按照门店添加会员卡类型的，那么根据会员卡类型查询就可以了
这样不管他是哪个门店消费的，最终记录到的都是6店的
[/流汗]@服务社区李珊:关键是客户想统计实际 在哪里店消费的
@重庆光度小钟:这个没办法统计到的。[/难过]
@服务社区李珊:这样行不行，在会员卡积分处理查询里，把经手人来过滤，每个门店处理积分时，有经手人，这样统计出来不就是一个门店处理的情况吗？
@重庆光度小钟:也可以。
[/玫瑰]@服务社区李珊:那一个门店有几个经手人的话，查询起来也麻烦，使用过滤功能可以一次同时过滤几个人的不，我去测试一下，谢谢了
@重庆光度小钟:可以 不客气的。[/西瓜]
@服务社区李珊:亲，还是有问题，这个经手人不变，全部都是demo,每个店操作员都不同，但是积分处理查询里的经手人全部是demo，我自己测试了，也是这种情况，怎么办呢！
@重庆光度小钟:根据出库单经手人和零售单的营业员统计的
若是上面所说的两个人都是demo那您就无法查询了。做单据肯定要选择具体的经手人的
@服务社区李珊:每个店的经手人都不一样，经营历程里查询出来都是不同的经手人的，但是积分处理里全部都是demo
@重庆光度小钟:现在重新做一张单据测试下。之前已经测试过了，一定是我上面说的
@服务社区李珊:真是的全部都是demo，我重新更换操作员，使用的零售单，积分处理查询（明细查询）里的经手人，全部是demo. 营经历程里是不同的经手人
@重庆光度小钟:零售单上的营业员是谁，那么这里显示的就是谁。您打开单据看下营业员
@服务社区李珊:肯定是经营历程里显示的嘛，您看，这个我都是我自己做的，客户那边也是这种情况！
@重庆光度小钟:如下图，取值肯定是正常的
点击帮助下的关于，看下详细版本号是多少？
[/冷汗]@服务社区李珊:亲，我的是服装11.5.0.16的，您是看的批发零售版的吗？
@重庆光度小钟:统计依据都不一样呢。bug问题呢。[/难过] 我们会将此问题向相关工作人员反馈的。[/微笑]
[/抱拳]@服务社区李珊:嗯，麻烦您了，客户现在统计就不好统计了，请尽快帮忙反馈一下，出个解决方案
@重庆光度小钟:[/握手]

SAP一句话入门：Human Resource SAP一句话入门：Human Resource

　　HR这一句话，太简单了：组织、招聘、发工资、任职、考勤、培训、提升、降级、辞退。还好，这个模块不分行业，哪家公司基本都是一样的。

　　一、SAP HR 核心功能

　　组织管理（Organizational）：

　　提供多种组织结构模式，用户可以利用图形化的工具构建组织结构（包括组织单元、职务、职位、工作任务以及汇报结构），还可以通过简单的添加、修改和移动来反映企业的动态发展; 与培训、招聘、人事成本核算、薪酬管理和业务流程等相关联。

行政事业单位中固定资产管理系统中点钞机属于什么设备 _0行政事业单位中固定资产管理系统中点钞机属于什么设备''

能不能给个业务活动表的公式设置模版么，非营利性组织里的业务活动表 能不能给个业务活动表的公式设置模版么，非营利性组织里的业务活动表[]

您好：这边没有此模板，需要您根据企业的实际情况自己设置。
@畅捷服务吕宝晶:报表里公式含义有相应链接么，我学习下
@赵增玉:您好：目前没有关于这个的学习资料，您可以参照软件里的帮助文档。

请问，后台那张表可以看是使用的什么会计制度，我是要账套的那个表，不是UFsystem 请问，后台那张表可以看是使用的什么会计制度，我是要账套的那个表，不是UFsystem[]

账套里没有，只有通过code判断个大概
您好:只有系统库里可以看到具体的行业性质。
@畅捷服务吕宝晶:额，好吧，谢谢
@枫叶魅力丶丶丶:不客气。

T+12.1出纳管理收费了么？为什么总账1站点，出纳进了出纳管理，另外台电脑进入总账模块提示财务管理模块超出最大使用数呢 T+12.1出纳管理收费了么？为什么总账1站点，出纳进了出纳管理，另外台电脑进入总账模块提示财务管理模块超出最大使用数呢[]

您是普及版还是标准版还是专业版？不同版本站点控制会有小小不同。
@畅捷服务刘静静:标准版
@池州卓盛:标准版跟财务公用站点的。
@畅捷服务刘静静:那就是说总账进了，出纳就进不了了？
@池州卓盛:是共用站点的，如果只有一个点是这样的。

注册会计师审计的舞弊行为 注册会计师审计的舞弊行为 的行为是防范舞弊管理的重要经济体制之一，其本身运行的良性化关系到社会经济的稳定。注会审计存在舞弊行为致使舞弊管理防范体制丧失了最后的保护屏障。舞弊管理和审计舞弊共生于外部环境和内在机理条件中，审计舞弊较舞弊管理而言，其对国家经济的损害更大。因此，如何控制审计舞弊行为，切实治理注会审计舞弊行为已经成为人们必须重视的社会经济问题之一。我国注会体制在20世纪80年代得以恢复，经过两会脱钩改制、联合兼并、清理及整顿等重大改制并随着国家市场经济建设速度的不断加快。注会行业在规模、机构和人员等方面的发展速度十分迅猛，这使得我国注会行业的职业质量明显提升了一大截，在规范市场秩序、保护财经法纪和维护者权益等方面作出了重要贡献。但是，从另一方面来讲，我国注会也存在审计舞弊现象。这些现象严重影响了国家市场经济的有序发展步伐，因此，如何解决注会审计过程中出现的审计舞弊行为成为一项重要的社会问题。 　　一、注会审计舞弊问题分析 　　1.注会人员动机不纯是出现审计舞弊现象的主要原因经济利益作为审计舞弊的最常见动机，其直接影响着注会人员的一切审计行为。注会通过审计大多能够间接地甚至是直接地获取潜在的或实际的利益，某些注会事务所和会计师协会的私欲观念较强，缺乏相应的法制意识，故意不纰漏被审单位的舞弊管理现象，甚至还有些注会人员有意地弄虚作假，瞒骗审计报告使用人员。当前审计舞弊现象随着审计事业的科学程度不断提升和发展速度不断加快而呈现出越加隐蔽化和复杂化的发展趋势。 　　2.审计委托人和审计者间的信息对称性过低，给审计舞弊现象提供了有利条件依照信息经济学理论中的不对称信息观念，市场相关各方所掌握的数据信息都是有差异的，在利益的驱动下，信息优势强的一方就会利用有利信息向对方寻租使自己获取最大的利益。注会审计作为无形商品的一种，其质量很难直接划分出等级和指标。委托人在和注会签约时尽管能够对职业交易金额、服务品种和完成日期合约进行约定，但是对其服务质量的要求却存在明显的信息对称性过低等问题，从而使委托人始终处在劣势的信息地位上。正是这种信息对称性不足因素的影响和制约为我国注会审计人员提供了舞弊的条件。第一，事前信息对称性过低致使逆向选择风险出现；第二，时候信息对称性过低致使道德风险问题频发。 　　3.法律缺陷是舞弊现象生存的重要因素之一 　　注会审计舞弊现象的发生在一定程度上取决于法律环境情况。当前，我国法律环境影响着审计舞弊行为，其主要表现为以下两个方面。第一，法律责任过轻，执法机关的执法力度明显不足。我国颁发的《注册会计师法》和《审计法》对舞弊人员的责任定位都过轻且具体性不足，因此在实践过程中出现的违法行为通常很难具体按章操作，而且执法的力度也明显不足。第二，部分注会人员的法律意识薄弱，存在有章不循和有法不依的现象，置《注册会计师法》和《审计法》于不顾，为了获取利益和招揽业务，某些注会人员经常会采用各种措施提供虚假的审计文件。 　　4.市场缺乏高质量审计服务的需求 　　假若社会对注会事务所有强烈的需求，则赔偿性强和审计能力过硬的事务所就必然会受到广大人民群众的欢迎。我国自20世纪80年代重置注会体制以来，注会审计并没有形成市场自发需求的一种发展状态，而其只是由政府管理机构模拟国际惯例而形成的附属产品。对注会的需求大多建立在政府强力管制的前提下，会计信息缺少有效而普遍的需求人员。与此同时，各级地方机关用各种形式独立干预审计工作，无论是公开呈报信息还是授意隐瞒信息，注会人员的操作行为主要由政府选择而并不是由市场结果选择。一些具有较高独立性的提供的高质量审计意见甚至会消减那些质量不高的待或上市公司的利益。因此，那些能够提供满足客户要求、能够提供顺利取得国家机关单位认可的意见就更容易被各大企业追捧了。因为审计需求是在强制基础上建立起来的而并不是被审单位自愿要求的服务，所以审计价格低的审计服务就成为了各大企业的最理想选择。 　　二、注会审计弊端的整治措施 　　1.根据形成舞弊的原因，区别对待 　　由注会审计舞弊出现的原因来看我们应从以下方面着手解决舞弊问题。第一，消除舞弊行为赖以生存的动机，健全审计合约内容，从体制安排方面消弱被审人员和审计人员的共谋动机，强化审计双方自我监督的意识和观念。第二，改变审计活动的外部环境，破坏审计舞弊行为出现的必要外部条件，通过强化审计法制提高注会人员的道德素养、业务能力和经济治理综合素质。虽然上述措施无法完全根治审计舞弊行为的发生和涌现，但能够有效抑制审计舞弊行为，使注会人员和被审人员约束自身的行为，强化相关人员的法制意识。第三，加大审计舞弊行为的成本，使审计舞弊行为在经济角度上变得不合理。第四，解决信息对称性过低所导致的道德风险和逆向选择问题。 　　2.建立赔偿责任制度，遏制审计舞弊 　　赔偿责任制度的安排不仅可以填补委托人受到的损失，同时也可以根据事务所的赔偿能力让委托人直观地了解到注会人员的职业声望和执业能力。与此同时，也可使注会人员和委托人相互激励，即注会人员在追求利益的同时也不会采取各种手段危害委托人利益。由此可见，建立赔偿责任有助于遏制和震慑舞弊行为。 　　3.制定新审计委托体系，淡化被审人员和审计人员间的关系根据业务委托所有者的缺位情况进行分析，一方面应使委托人就位由审计组织负责业务的审计委托，健全上市集团董事会的审计机构。审计机构成员在增设独立的董事名额外，还应引入其他的利益关联者，如债权人、政府官员和中小股东等。争取隔断或限制大股东发言的权利并制定出严格的体制，规范审计机构对注会人员的聘用机制，对事务所聘用模式采取定期轮转机制，从而大大削弱管理层和大股东对注会人员的保举权，切断企业大股东和事务所及注会人员间的利益链条。 　　4.建立健全同业检查体制，强化审计工作管理力度注会人员是舞弊行为的主要制造者，其对舞弊的出现负有难以推卸的职责。注会管理机构应强化培训注会人员的职业道德素养，经常性地更新注会人员的知识贮备，使注会人员能够自觉抵制舞弊行为，不断提升审计信息的可信程度。除此之外，强化对注会人员的工作管理力度，在事务所内引进轮换上岗审计的工作模式，避免让相同注会人员连续审计相同的单位。 　　总之，对注会人员来说，审计的信用是行业生存的必需品，所有注会人员都在消费和享用这项公共必需品并用这项必需品消耗和严重损伤了消费者对其的信心。因此，如何提高消费者对这项必需品的信任程度才是杜绝审计舞弊行为的关键。审计人员应该明白，审计的信用是有额度的，如果从业人员都肆无忌惮地消耗这项必需品，那么就会有各种道德问题出现，从而严重影响行业的发展，最终所造成的结果也必将是使这种行业被市场遗弃。  

幼儿园幼儿入园补助资金发放管理方法 _0幼儿园幼儿入园补助资金发放管理方法有没有人知道哦急要，感谢了

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