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我是一个用友软件U8老用户,请问U8+跟以往版本相比在哪些方面实现了突破?

2019-4-23 8:0:0 用友T1小编

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U8+历时1年多的研发,完全符合新经济形势下成长型企业的管理需求,它给客户提供了一个创新的营销管理平台,客户可以通过这个平台实现客户全生命周期管理;它还为客户提供了一个生意经营平台,客户可以通过这个平台实现在线接单、交付与结算;它还为客户提供了一个最佳的经营管理决策平台,客户可以通过这个平台实现全新的应用交互体验、随时随地的移动应用、绿色智能的云服务管理、精细的成本与费用管理、软硬一体化的条码管理等。

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应付福利费的列支范围及税法相关规定

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「问题」请问应付福利费的列支范围有哪些,以及内、外资企业的相关税法是如何规定的?

  「解答」应付福利费指企业按照规定提取准备用于职工福利方面的资金。我国企业职工除了按照自己的劳动数量、质量领取工资外,还可享受企业和国家举办的各种集体福利事业的待遇和取得必要的个人补助。这些用于职工集体福利事业和个人补助的资金来源,主要是由根据工资总额的14%提取的职工福利费来解决的。企业按照规定提取的职工福利费,应在“应付福利费”科目进行核算。在提取时,应记入科目的贷方。企业提取的职工福利费,主要用于职工的医药费(包括企业参加职工医疗保险交纳的医疗保险费),医务人员的工资,医务经费,职工因公负伤赴外地就医路费,职工生活困难补助,职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所等集体福利部门人员的工资等。在支付时,应记入科目的借方。在这种核算方法下,如果企业实际支付的职工福利费超过提取的职工福利费,“应付福利费”科目就会出现借方余额;在资产负债表的“应付福利费”项目就要以“-”号表示。这就要求企业在使用职工福利费时,必须量入为出,严格按照规定的用途节约地使用,既不得任意扩大职工福利费的开支范围,也不得将属于职工福利费的开支挤入成本、费用。

内部研发费用会计核算要领

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  市场竞争日益激烈,内部研发支出在企业财务支出中的比重也越来越大。无形资产准则规定,企业研究阶段的支出全部费用化,计入当期损益(管理费用)。开发阶段的支出符合条件的才能资本化,不符合资本化条件的计入当期损益(管理费用)。只有同时满足无形资产准则第九条规定的各项条件的,才能确认为无形资产,否则计入当期损益。如果确实无法区分研究阶段的支出和开发阶段的支出,应将其所发生的研发支出全部费用化,计入当期损益。

使用技巧

  • 出现如图所示提示:运行时错误

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    出现如图所示提示:运行时错误出现如图所示提示:运行时错误 我这个是用友财务通广州专版,这个问题怎么才能彻底处理?
    请打上最新补丁并执行脚本,或者采用降级再升级的办法,具体操作请在本网站公告里下载用友T3高发问题,记账报错的解决方案。 http://tsupport.chanjet.com/,点击更多公告里面有;
    问题现象:总账模块,在反记账,重新记账时提示“运行时错误:违反了primary key 约束'gl_mpostcond1_pk'.不能在对象束'gl_mpostcond1'中插入重复键。”解决方法:方法一:如果软件版本是10.8plus1,则在支持网上下载最新的版本补丁(923号),执行脚本即可。方法二:1、对问题年度执行语句:问题年度执行语句.rar2、然后在企业管理器中将Rpt_FldDEF表的字段CurGroupCol、CurSubTotalCol删除(如果没有可以直接进行第三步)。3、在系统管理中升级SQL Server数据。方法三:其他各版本,请下载《T3脚本.rar》,执行附件一的通用脚本。如果是用友T1商贸宝,需要执行附件二财务增强包脚本。 附件下载:脚本根本无法下载,请问是什么情况
    补丁从那里下载,广州专版,没有补丁???

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